巴菲特、芒格、李录、段永平，他们都是一样的。他们对于人生幸福的看法，是搭建一个长期结构，营造平衡平静的环境。像段永平给员工持股、移民结婚，着眼的都是长期目标。追求平静的心。如果你获取很多，但心乱了，获得的也会失去，还会影响决策。心如铁石要长久，气吞云梦略从容。慢慢的不断生长。
//如何在自己的人生中，搭建这样的结构？以什么为基础？一定得是建立在长期不变的事物上。低波动率的事物。
最好把巴菲特看作是一个经理人、投资人或哲学家。他的首要目标就是减少波动。伯克希尔哈撒韦公司众多打破常规的措施都具有这样的共同目标：选择最好的人和业务，减少因经理人、投资人或者是股东的剧烈变动带来的大量金融和人力成本。对巴菲特和芒格来说，在选择与最好的人员和业务保持联系、避免不必要的变动当中，有着一种非常有说服力的、可意会不可言传的逻辑。这不仅是一条通达出色经济收益的道路，也是一种更为平衡的生活方式。在他们所能够教导的众多经验中，这些长期关系所带来的能量也许是最值得重视的。
巴菲特选择自己的合伙人、选择自己的股东、选择自己投资公司的 CEO……他选择自己最热爱的事业，选择和最好的、喜欢的人一起长期工作，这样长期、稳定、共赢的结构，让他进入了一个超强的正向循环。
//以低波动率的人、事、物，作为基础。
//在这之上，搭建反脆弱的结构